大家好，今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題，就是關(guān)于26歲干部當(dāng)選副鎮(zhèn)長的問題，于是小編就整理了5個(gè)相關(guān)介紹26歲干部當(dāng)選副鎮(zhèn)長的解答，讓我們一起看看吧。

1. 以前幫鎮(zhèn)府開車的，現(xiàn)在當(dāng)上副鎮(zhèn)長了是不是很正常？
2. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長分管的工作都有那些?急？
3. 女人去鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)副鎮(zhèn)長好嗎？
4. 提拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長的條件？
5. 88年的有機(jī)會任副鎮(zhèn)長，能去嗎？還是繼續(xù)在縣城任實(shí)權(quán)股長？

以前幫鎮(zhèn)府開車的，現(xiàn)在當(dāng)上副鎮(zhèn)長了是不是很正常？

按照目前的規(guī)定，事業(yè)編的副科不能直接調(diào)到副鎮(zhèn)長的職位。因?yàn)楦辨?zhèn)長必然是公務(wù)員。事業(yè)編的人員，如果想轉(zhuǎn)公務(wù)員，要么考試，要么處級以上干部調(diào)動。副科明顯不符合規(guī)定。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長分管的工作都有那些?急？

主要 農(nóng)業(yè) 林業(yè) 漁業(yè) 牧業(yè) （根據(jù)地方的不同情況）； 計(jì)生、安全、維穩(wěn)、綜治、信訪、勞動保障、民政； 環(huán)境整治、科教文衛(wèi)、犬類管理等； 黨建、人事、組織、紀(jì)檢； 司法、武裝；…… 根據(jù)你們鎮(zhèn)的人口多少、經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r等，例如有拆遷工作，那么有可能副鎮(zhèn)長還會分管拆遷。

女人去鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)副鎮(zhèn)長好嗎？

女人去鄉(xiāng)鎮(zhèn)當(dāng)然是可以的。比如管計(jì)生和婦女工作的副鎮(zhèn)長等，既清閑有還有一定的社會地位，還可以照顧家庭。

如果是干別的工作，比如進(jìn)工廠打工，不僅累，錢還少；

如果當(dāng)老師，基本上沒有時(shí)間照顧家里了，并且每天早出晚歸，非常的累。

所以說，綜合而言，還是當(dāng)副鎮(zhèn)長比較好。

提拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長的條件？

一是普通公務(wù)員，也就是通過國家和地方公務(wù)員考試，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或者市直屬單位工作的公務(wù)員，只要工作滿2年，符合條件，組織考察后覺得適宜提拔，就可以推薦為副鎮(zhèn)長人選了。

二是事業(yè)單位工作人員，包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門和市直屬部門，比如農(nóng)業(yè)部門、城建部門、衛(wèi)生部門，一般來說，要想提拔為副鎮(zhèn)長，通常是部門一把手，也就是某某科長或者某某主任。

三是村支部書記或者村委會主任，優(yōu)秀的村書記和主任也是可以直接選舉為副鎮(zhèn)長的，特別是大學(xué)生村官，因?yàn)槟昙o(jì)比較小，學(xué)歷比較高，又有基層經(jīng)歷，非常適合提拔，普通村干部也可以，這也是給鼓勵村干部好好為民服務(wù)。

四是企業(yè)工作人員，相對來說，國有企業(yè)負(fù)責(zé)人更容易獲得組織青睞，推薦到更加重要的崗位，一般私營企業(yè)很難有這樣的機(jī)會。

一、可以提拔，只要是符合有關(guān)地方性法規(guī)規(guī)定的任職資格條件（中央沒有明確的規(guī)定，一般要求工齡在3年以上，也可參考《公務(wù)員職務(wù)任免與職務(wù)升降規(guī)定》相關(guān)內(nèi)容）。

二、提拔為鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職后，你的身份會自動轉(zhuǎn)為公務(wù)員，因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)所占編制均為公務(wù)員編制。

三、提拔擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長的，不需要黨員身份。提拔擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記的，在黨齡方面一般限定是3年以上（具體各地不一樣）。

副鎮(zhèn)長是副科級，所以提拔為副鎮(zhèn)長必須是公務(wù)員身份。選拔公務(wù)員成為公務(wù)員方式有兩種：1.報(bào)考公務(wù)員?？荚嚭细?，經(jīng)面試合格，綜合進(jìn)入錄取，可成為公務(wù)員；2.選舉。如果某人原不是公務(wù)員，經(jīng)組織考察擬任職后，到相關(guān)基層履行法定選舉后即成為公務(wù)員。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員提拔副鎮(zhèn)長是不容易的，一是級別得達(dá)到一級科員條件，這樣工齡就要達(dá)到5年左右才行。

二是工作能力要強(qiáng)，工作實(shí)績要突出，政治立場要堅(jiān)定。

三是要得到大家的認(rèn)可，特別是鄉(xiāng)村和鄉(xiāng)直部門干部的認(rèn)可。

四是要得受到領(lǐng)導(dǎo)的肯定，否則一切都是空。因?yàn)樾杼岚胃刹慷啵岚沃笖?shù)有限。所以，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要提拔，難度很大。

各地的政策是不一樣的，但一般按照以下掌握：

1、正股級崗位不少于2年；

2、個(gè)人表現(xiàn)好，政績突出的；

3、年齡不超過28周歲；

4、連續(xù)三年考核成績?yōu)楹细褚陨希?/p>

5、學(xué)歷大專以上。

88年的有機(jī)會任副鎮(zhèn)長，能去嗎？還是繼續(xù)在縣城任實(shí)權(quán)股長？

88年的今年34歲了，去鄉(xiāng)鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長還是在縣直單位任股長各有各的好處。

一、去鄉(xiāng)鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長的好處

1、提拔為副科實(shí)職，從此就是領(lǐng)導(dǎo)干部科，只要不犯原則性錯(cuò)誤，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)可以當(dāng)?shù)轿迨鄽q直到退居二線。在縣里未來二十多年都可以以領(lǐng)導(dǎo)干部自居，生活圈子肯定要比非領(lǐng)導(dǎo)干部寬。

2、待遇更好了。提拔為副科實(shí)職，工資要比科員工資高三四百，再加上鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)貼，每個(gè)月可以多一千多塊錢，如果在中西部經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，多加一千多塊錢，工資待遇比縣城正科實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)干部工資還要高。

3、職級晉升更有優(yōu)勢了。副科實(shí)職，定職為四級主任科員，兩年后晉升到三級主任科員，如果在副科位子待十年八年不提拔，職級晉升到二級主任科員還是有很大機(jī)會。

4、繼續(xù)提拔空間大。剛?cè)ムl(xiāng)鎮(zhèn)任副鎮(zhèn)長，還進(jìn)不了黨委委員行列，運(yùn)氣好兩三年后進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子，年齡不過36歲，還有繼續(xù)提拔機(jī)會。45歲前如果能提拔為人大主席等正科實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)，是有機(jī)會的。

二、在縣直單位任股長好處

1、工作家庭兩不誤。如果是個(gè)顧家的人，對仕途沒有多大追求，在縣直單位任實(shí)權(quán)股長照樣受人尊重。34歲就是實(shí)權(quán)股長，年齡上有優(yōu)勢，提拔為單位班子成員還是有機(jī)會。

2、職級晉升有優(yōu)勢。個(gè)人價(jià)值體現(xiàn)跟工作崗位有很大關(guān)系，任實(shí)權(quán)股長，在單位就有話語權(quán)，領(lǐng)導(dǎo)也會器重，職級晉升到四級主任科員只是時(shí)間問題。

如果是組織已經(jīng)認(rèn)定你了，只差一紙任命文件了，那就應(yīng)該去，服從組織決定是黨性原則。如果還有選擇余地，家庭觀念重，任職的鄉(xiāng)鎮(zhèn)比較遠(yuǎn)，那還是不要去了，工作和家庭只能兼顧一頭。

到此，以上就是小編對于26歲干部當(dāng)選副鎮(zhèn)長的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于26歲干部當(dāng)選副鎮(zhèn)長的5點(diǎn)解答對大家有用。