大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于一鎮(zhèn)干部8年未上班的問題，于是小編就整理了5個相關(guān)介紹一鎮(zhèn)干部8年未上班的解答，讓我們一起看看吧。

1. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部遺孀有補(bǔ)貼嗎？
2. 你們單位那些退居二線還沒到退休年齡的干部每天還按時來上班嗎？
3. 鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者辛苦嗎？
4. 老居委會干部退休后無社保該怎么辦？
5. 年輕人不想去組織部工作，寧愿在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，怎么想的？

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部遺孀有補(bǔ)貼嗎？

有補(bǔ)貼哈。按照現(xiàn)行政策，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員、事業(yè)干部去世后，如果遺孀沒有工作、沒有享受退休生活費(fèi)、沒有再結(jié)婚的，可以享受遺孀生活補(bǔ)貼。步驟就是：由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府向縣（市）人力資源和社會保障局申報，由縣（市）人力資源和社會保障局審核批準(zhǔn)執(zhí)行。

你們單位那些退居二線還沒到退休年齡的干部每天還按時來上班嗎？

從理論上講，該來，否則算是吃空餉。但實(shí)際上，基本不來。具體到實(shí)際情況，主要有以下幾個方面。

一是，單位原來的正職，不論是大小單位，只要是正職，退居二線，新的一把手到位，除非是單位專門打電話通知，否則基本上不來了。主要是既不給新一把手找不自在，也不給原來的下屬們找別扭，更不給自己添堵。在家該干嘛干嘛，多好！單位實(shí)在是有事兒，通知自己，錦上添花的事兒就到，否則就裝病或找借口，高興與否隨心情就是。

二是，部分副職，工作已經(jīng)基本交接，留著點(diǎn)無關(guān)緊要的工作，如科研或?qū)W會等，沒有工作目標(biāo)和考核的壓力，表面掛著個差事，去不去單位，隨心情。

三是，極個別的在家閑著沒事干的人，需要到單位喝公家的水，用公家的網(wǎng)，捎帶著在單位混一頓早餐或午餐的人，也可能到單位去喝茶聊天，說說是非。美其名曰，對單位感情深，臨退休了，倒有些不舍了。

總之，退居二線的人，上班與否，要看現(xiàn)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)，如果領(lǐng)導(dǎo)重視，給分派工作，哪就毫無疑問的上班。如果領(lǐng)導(dǎo)不給工作，既沒有了職務(wù)，又沒有了工作，去上班就是喝茶上網(wǎng)看報紙，還有去的必要嗎？

一個上班的沒有！

退二線就是在家等待退休，但是和在崗位時拿的錢一點(diǎn)兒不少。

拿著在崗的工資獎金，過著逍遙自在的退休生活，游山玩水，搓麻將打小牌，高興了，還能利用影響兼職撈點(diǎn)兒外快，日子過的瀟灑舒坦自在。

只是領(lǐng)導(dǎo)位置沒有了，沒有指手畫腳的權(quán)力，沒有要求也沒有按時上班的必要了。

這是少數(shù)肉食者的生活，美的很，不用上班就能得到。

可憐無數(shù)上班族，只有辛苦工作熬到60歲，還得祈禱不要趕上延遲退休。

這要看每個人的具體情況了。

如果原來是單位的領(lǐng)導(dǎo)，特別是一二把手領(lǐng)導(dǎo)，到了二線后，基本上不會上班了。一是沒有他們的崗位和職責(zé)了，二是他們也沒有具體的工作了。三是新上來的領(lǐng)導(dǎo)多數(shù)都是他們原來的下屬，也不會安排他們工作。如果他們不出難題給現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)做，現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)就感謝他們了。

如果不是單位的領(lǐng)導(dǎo)，只是單位的中層領(lǐng)導(dǎo)，年齡大了，被單位安排二線，他們還會去上班的。只是他們上班不會很積極。有事了，就上班把那項(xiàng)工作做一下。沒有事了，就找一個理由給單位說一下，不去上班了。

一般，一些單位的領(lǐng)導(dǎo)，如果是主要領(lǐng)導(dǎo)，退二線后，都還會有一個閑職。如到人大，政協(xié)等。也只是要求他們參加一些會議，一些活動，不會分配他們工作任務(wù)，他們也不需要正常上班。

一些其他的領(lǐng)導(dǎo)，退二線后，多數(shù)都會找個理由給單位請個長假，如慢性病假，或者離開本地到子女那兒幫助帶孩子，或者再找一份力所能及的，體面的閑差工作，不再去單位上班了。

只要是付科級以上，那怕只有51歲，也不用上班了。天天在家玩，坐拿工資。這似乎成為了科級以上干部的一種福利待遇了。工人是根本沒有的?？磥恚€是要當(dāng)官啊，各種隱形待遇太多了。

潛規(guī)則，都在家耍。原因有二：一是原單位新領(lǐng)導(dǎo)己到崗位，辦公室得騰出來，一切工作正常開展，你去干啥？且工作方式并非一致。二是離崗位的原領(lǐng)導(dǎo)你去干啥呀？原來的同事如何面對。且有個別人因工作發(fā)生分歧，記恨于你，說些風(fēng)涼話，你如何面對。過去享受的一切待遇沒有了，人也使不動，不如待在家里。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者辛苦嗎？

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者辛苦嗎？來看一下今年的流水賬。

今年是特殊的年份，大年初一的興奮勁兒還沒怎么體驗(yàn)，晚上接到通知，初二全員返崗，奔赴抗疫一線。拿我們這一個中等鄉(xiāng)鎮(zhèn)來說，黨政班子加上鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，一共才四十來個人，要管三十七個村，九萬多不到十萬人的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。基本上一個村安排一個干部，二十四小時待在卡點(diǎn)，和村干部一起值守。剛開始的時候，也沒有準(zhǔn)備，一個帳篷里就兩把椅子，后來給發(fā)了電暖氣，可根本沒啥用。安排村里巡查，宣傳，分配物資。特別是村里的孤寡老人都走了不下五十遍。就這樣，一干就是四個來月，家都沒怎么回過。

疫情過去了，各項(xiàng)工作還得繼續(xù)。復(fù)工復(fù)業(yè)之后，像農(nóng)村環(huán)境整治，造林綠化，扶貧，環(huán)保，煤改都一樣不少的開始了。作為包村干部，得協(xié)調(diào)村里安排人去做，有時候活兒緊張了，還得跟鄉(xiāng)親們一起動手。好不容易到國慶節(jié)，一天假都沒有放，本來一年的工作，要半年完成，工作量可想而知。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，都是跟群眾打交道。要是溝通能力強(qiáng)點(diǎn)兒還好，村支書還配合。要是遇到不講理的，還真不好辦。落后了，鄉(xiāng)里要通報，臉上至少很難看，拖了鄉(xiāng)里的后腿，就不僅是挨批評了，有時候還得擔(dān)責(zé)?？偠灾l(xiāng)鎮(zhèn)工作，平凡而又不簡單。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者工作還是挺辛苦的，尤其在疫情期間，顯得更為突出了。

在以往的工作中，好多具體工作都由他們?nèi)ヂ鋵?shí)完成，且業(yè)務(wù)涉及面廣，較為細(xì)化。

雖然工作較多，相對辛苦，但是作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者，真正的為百姓服務(wù)，確實(shí)能體現(xiàn)每個工作人員的自身價值。

上面千條線，下面一根針。

人人都是多面手，個千都萬畫筒。

在編不在崗，在崗不在編。

新人留不住，老人不受重視！

事事都重要，一票否決處理他（她）。

工資待遇差，批評處理少不了他（她）。

確實(shí)是非常辛苦 ，非常忙 ，很不容易。上面千條線，下面一根針 ；白加黑；五加二等就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作者們辛苦忙碌的真實(shí)寫照。

我認(rèn)識一個在鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職的副鎮(zhèn)長，他以前縣政府辦駐村工作隊的工作人員。在駐村的三年時間里，工作高度負(fù)責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，吃住都在村里面，老百姓家里無論大小事情都有求必應(yīng)。自己的私家車就是全村老百姓的共用車，村民們家里有病人或者有什么急事叫他，都有求必應(yīng)。要知道這個村是全縣最偏遠(yuǎn)同時也是條件最落后的重度貧困村。三年時間，舍小家顧大家，家里面老人和小孩有什么三病兩痛的，根本顧不上，更別說什么生日或者節(jié)日陪家人一起過了。

三年時間里，忘我的工作，贏得了老百姓的信賴，同時也得到了上級政府的肯定。在換屆選舉中被推選為副鎮(zhèn)長，負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生，教育文化旅游和鎮(zhèn)財務(wù)方面的工作，并且還是以前他所駐村的聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)。既要落實(shí)聯(lián)系村的具體工作，也要統(tǒng)籌調(diào)度全鎮(zhèn)的分管工作，忙得那是一個團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，電話一天不停的響，吃飯就不能安安心心的吃。至于熬夜加班更是常態(tài)化。

脫貧攻堅成果的鞏固，鄉(xiāng)村振興工作的啟動，這兩者的有效銜接，就是靠這些有責(zé)任心有奉獻(xiàn)精神的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部來擔(dān)負(fù)。他們是這個時代最值得尊敬值得贊美的人，是最可愛的人！

說實(shí)話，他們有點(diǎn)辛苦，但是比直接在農(nóng)村面對現(xiàn)實(shí)生活工作的農(nóng)村干部來說，他們不苦，要知道工作在一線的村干部才是最苦的，他們要面對的人是百年不散的鄉(xiāng)親，是親友混雜的人際關(guān)系網(wǎng)，是直接處理事情面對親朋好友的臉龐，鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上干部只是傳達(dá)一下政策，而真正執(zhí)行的卻是農(nóng)村干部，上邊要指標(biāo)，下邊要實(shí)干，不得罪人才怪？更何況是面對的可能是你的親人，朋友，？理解農(nóng)村干部吧，每個工作下來都難，尤其是計劃生育強(qiáng)制執(zhí)行那會兒，太難了。只有經(jīng)歷過才有深深的體會。

老居委會干部退休后無社保該怎么辦？

謝邀簡答：這個問題問的比較籠統(tǒng)：“老居委的干部退休……”指的是哪一年？所以我只能根據(jù)在職時的了解、掌握的政策來作回答。

一、我國建立社會養(yǎng)老保險制度，始于二十世紀(jì)九十年代（1993年）。在此之前的居委會老干部退休，都是由轄區(qū)內(nèi)的人事局、勞動局按照老辦法審核后，辦理退休手續(xù)。

二、自實(shí)行養(yǎng)老保險制度以后，到達(dá)法定退休年齡的干部、職工分兩部分計算。既：實(shí)行繳費(fèi)之前參加工作的，為視同繳費(fèi)年限，自93年以后繳費(fèi)的，為實(shí)際繳費(fèi)年限，兩項(xiàng)合并計算退休養(yǎng)老金。

三、當(dāng)時有個別地方的企業(yè)，也存在著企業(yè)辦社會的現(xiàn)象。在居民區(qū)也成立了生活區(qū)管理委員會和聘請了管理人員。這部分人由于年齡偏大，沒有辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，被列為臨時管理人員，到達(dá)退休年齡時，由企業(yè)勞動人事部門自行按照相應(yīng)的政策，承受能力，每月發(fā)給一定數(shù)額的生活補(bǔ)助金。

居委會的大爺、大媽多少年來為社區(qū)的衛(wèi)生、治安、上傳下達(dá)等等做了大量的工作，負(fù)出了辛勤的勞動和汗水。

特別是一部分年齡偏大，沒有轉(zhuǎn)政臨時工。到現(xiàn)在每個月還是拿著20年之前，企業(yè)發(fā)給的幾百元的生活補(bǔ)助費(fèi)，他（她）們多次向有關(guān)部門反映，申請增加生活補(bǔ)助金，至今都沒有得到落實(shí)。

這些確實(shí)與現(xiàn)在國家的發(fā)展，生活的消費(fèi)水平格格不入，有時和他們在一起談到此事，他們總是氣憤不已，老淚縱橫。

如今他（她）們已經(jīng)是80多歲高齡的老人了，強(qiáng)烈呼吁有關(guān)部門，在他們有生之年再給他（她）們每月增加一點(diǎn)生活補(bǔ)助金，讓他（她）們再次感到黨和政府的關(guān)懷和溫暖。

老居委會干部，不是國家的正式編制，在老居委會工作的干部，一般都是其它單位的人，沒有單位的人很少！

老居委會干部，沒有單位的，納入購買超齡社保的時候，已經(jīng)解決了！

購買超齡社保，當(dāng)時的錢很少呀！

錯過了時間，看在你在居委會工作幾十年的份上，吃低保補(bǔ)助還是可以的！

順便說一下，我鎮(zhèn)的街道企業(yè)，有28人，家庭困難，購買超齡社保也困難，是政府部門出面，找當(dāng)?shù)赜绣X人贊助了28萬，其中就有我嫂子！這28人，自己只花了兩萬多元就解決了！

納入國家管理的居委會干部，都購買了社保。沒有老居委會干部的煩惱啦！

居委會，本就代收社保，醫(yī)保費(fèi)。你如沒有繳納，退休后，也就沒有退休金，養(yǎng)老金。你只有繳費(fèi)了，來獲得退休金，或養(yǎng)老金。你如是在實(shí)行社保制度前退休，應(yīng)有國家發(fā)的退休金，或補(bǔ)貼。

首先應(yīng)該說明，居委會不屬于國家政府機(jī)關(guān)，只是個居民自治組織，也不存在干部之說，當(dāng)然也不存在退休，是沒有退休金的，在國家實(shí)行養(yǎng)老保險制度之后，居委會的工作人員，和其他人員一樣，同樣要繳納養(yǎng)老保險，到60周歲時，繳費(fèi)滿十五年，才能領(lǐng)取養(yǎng)老金。

年輕人不想去組織部工作，寧愿在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，怎么想的？

這么說吧，你能去組織部要不就是新進(jìn)編人員，組織部要留人，主要領(lǐng)導(dǎo)定標(biāo)準(zhǔn)，比如性別，年齡，學(xué)籍，專業(yè)等，然后交給科室去篩查，然后選中過去，如果這樣的方式，你幾乎沒辦法反駁，聽時間報道即可。第二種，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作有幾年了，通過各種口口相傳，被點(diǎn)將過去，通常是因?yàn)槟隳軐?，很少有聽說誰借調(diào)組織部是因?yàn)闃I(yè)務(wù)能力強(qiáng)，極少情況，你可以通過黨工委書記去表達(dá)自己不想去的意思，只要他愿意張口沒問題，并且也不算得罪組織部，至于為啥不愿意去？無非幾樣，身份是事業(yè)，去了也是累死累活的干活而已，2借調(diào)過去，對未來提檔的遙遙無期感到無比擔(dān)憂，領(lǐng)導(dǎo)3-5年就換了，中間不能提檔就幾乎等于白干。3現(xiàn)在機(jī)關(guān)小孩兒們比較流行佛系，沒啥抱負(fù)，就是進(jìn)編混日子混工資，你也開除不了。4對組織部的高壓有所耳聞，抵觸，沒錯，組織部是非常忙的部門，千萬別說是管帽子的，大部分都管不了，就是個工作人員而已。5現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)有一定機(jī)會，或者機(jī)會馬上到了而不愿意去。最后鄉(xiāng)鎮(zhèn)也好，組織部也罷，首先是一碗飯，干好本職工作，對得起這個碗這是最主要的，至于其他并不是你想什么就能得到的，熬個幾年都是老油子。

到此，以上就是小編對于一鎮(zhèn)干部8年未上班的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于一鎮(zhèn)干部8年未上班的5點(diǎn)解答對大家有用。