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58歲被裁員怎么辦?
通常情況下,當(dāng)單位解除勞動(dòng)合同時(shí),我們的維權(quán)方式包含以下幾種:
首先,雙方可以協(xié)商處理,協(xié)商一致后簽署相關(guān)的離職證明或者解除勞動(dòng)合同協(xié)議;
其次,可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)或者勞動(dòng)局舉報(bào)或申請(qǐng)調(diào)解,或向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿(mǎn),還可以向法院提起訴訟。
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